這些職業(yè)都將因為AI要被淘汰了，你卻連番茄炒蛋還不會做？

電話推銷員 99.0%

“電話推銷員”被機器人取代的幾率為最大，接近百分之百。即使沒有機器人的出現(xiàn)，這單調(diào)，重復(fù)性高，效率低的工種也是遲早會被淘汰。

打字員98.5%

可以預(yù)見，等到語音識別技術(shù)普及的時候，速記員也沒有存在的必要了。

會計 97.6%

這個結(jié)果令人意外。但會計工作的內(nèi)部存在著嚴(yán)格的邏輯要求。如果交給機器智能操作，優(yōu)勢明顯。德勤、普華永道和安永都相繼推出了財務(wù)智能機器人方案，給業(yè)內(nèi)造成了不小的震動。

保險業(yè)務(wù)員 97.0%

去年，平安保險、泰康在線、太平洋保險、弘康人壽、安邦人壽、富德生命等在內(nèi)的多家險企已將智能科技引入到公司業(yè)務(wù)，目前主要應(yīng)用于售后領(lǐng)域。業(yè)內(nèi)預(yù)測，不久的將來，人工智能將替代銷售人員，成為個人保險智能管家。

銀行職員 96.8%

在銀行辦業(yè)務(wù)時排隊的漫長足以讓人崩潰。在切實的需求面前，銀行職員被機器人取代的確是可以被預(yù)見的事情。

政府職員96.8%

這里所指的是政府底層職能機構(gòu)的職員。在英國年初的一項調(diào)查中，有四分之一的受訪者認(rèn)為，機器人比人類有更好的從政能力；三分之二的人認(rèn)為，十年內(nèi)就能看到機器人在政府任職。

接線員96.5%

隨著人工智能的發(fā)展，人類接線員的絕大部分工作基本都可以被自動完成。

前臺 95.6% 

機器人前臺的新聞已經(jīng)屢見不鮮。目前，日本以及歐美多國都已經(jīng)有醫(yī)院、銀行、電器店等機構(gòu)購買了機器人Pepper，作為前臺接待人員使用。

客服  91.0%

Siri誕生了這么多年，人工智能取代人工客服在技術(shù)上早已能夠?qū)崿F(xiàn)，剩下的就是普及化的問題。

人事 89.7%

通過機器學(xué)習(xí)、自然語言處理、聊天機器人等人工智能技術(shù)，機械 HR 能完成很多人力資源管理者所要求的基本技能。

保安 89.3%

此前，由硅谷 研發(fā)的保安機器人已經(jīng)引起不小的轟動。擁有 GPS、激光掃描和熱感應(yīng)等多項功能，并備有監(jiān)控攝像機、感應(yīng)器、氣味探測器和熱成像系統(tǒng)，問世以來，在美國的大型商區(qū)中很受歡迎。

房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人86%

現(xiàn)階段，無論是房屋買賣還是租賃，都離不開房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人。但美國的一些房地產(chǎn)機構(gòu)近些年開始嘗試使用機器人、大數(shù)據(jù)和人工智能算法完成交易。

工人，以及瓦匠、園丁、清潔工、司機、木匠、水管工等 80%-60%

絕大多數(shù)來自第一產(chǎn)業(yè)和第二產(chǎn)業(yè)的工作都被 BBC 的研究人員列為了高危職業(yè)，而這些也是很多人在提到“機器人威脅論”時最先想到的威脅。

廚師  73.4%

雖說類似披薩機器人、咖啡機器人、酸奶機器人之類的機械廚師已經(jīng)問世，但論起中國美食的博大精深，怕是目前的機器人，看到中餐菜譜上的“鹽／少許”“味精／少許”也得死機。

IT工程師  58.3%

這一點略有些諷刺，人工智能將給很多公司的 IT 部門帶來威脅。它將取代 IT 部門里系統(tǒng)管理、服務(wù)臺、項目管理與應(yīng)用支持等營運面的。

圖書管理員51.9%

不少文藝青年都有過類似當(dāng)“圖書管理員”的夢想，但如今，這份工作還是交給條形碼和人工智能吧。

攝影師 50.3%

在專家的評估中，圖像審美與其他藝術(shù)不同，是可以被量化、數(shù)據(jù)化的。而谷歌也的確開發(fā)出了一種試驗性的深度學(xué)習(xí)系統(tǒng)，會模仿專業(yè)攝影師來展開工作，分析出最佳的構(gòu)圖，然后進(jìn)行各種后期處理。

演員、藝人 37.4%

在所有常見的藝術(shù)創(chuàng)作工種中，“演員”被判定為最容易被機器自動化取代的行業(yè)，概率高達(dá) 37.4%。

化妝師36.9%

去年，維也納設(shè)計師開發(fā)了一種據(jù)稱“有獨立審美”的化妝機器人，雖不具備真正的人形，但內(nèi)置編程系統(tǒng)，被設(shè)計師稱為“美學(xué)數(shù)字公式”。

寫手、翻譯32.7%

在語言學(xué)習(xí)上，機器和人工智能已經(jīng)走到了一個令人驚嘆和警惕的地步。不久的將來，要說水平一般的文字工作者有 32.7% 的可能被取代。

理發(fā)師32.7%

理發(fā)師與化妝師相比，不僅同樣有審美上的高要求，安全指數(shù)也是一個重要的考量因素。

運動員 28.3%

無論機器可以在多大程度上模仿人類運動，但作為一項職業(yè)來說，機械的運動技能再強，也無法與“更高更快更強”的體育精神相比。

警察  22.4%

迪拜已經(jīng)開發(fā)了一款“機器人警察”，預(yù)計 2030 年投入使用。這款機器人警察，身高約為 1.68 米，靠輪子行動，同時還配備了“情感檢測裝置”，能夠分辨 1.5 米以內(nèi)人類的動作和手勢，還可以辨別人臉的情緒和表情。

程序員8.5%

理論上來說，機器人完成基礎(chǔ)的編程工作是完全可行的。10月初，英特爾實驗室的研究人員的確開發(fā)成功了全球首個能自動生成完整軟件程序的AI 機器人。當(dāng)然，目前的算法還有一定的局限。

記者 8.4%

令人稍感安慰的數(shù)據(jù)是，BBC 研究人員預(yù)計記者、編輯的職業(yè)被人工智能取代的幾率僅為 8.4%。

保姆  8.0%

人類的另一個無法被機器模仿的特質(zhì)就是同情心和情感交流技能。因此，保姆這類真正需要情感投入的職業(yè)中，終究很難代替。

健身教練 7.5%

機器人作為減肥顧問，能夠比人類更加客觀具體的看待問題，而且機器的算法全面精準(zhǔn)。但無論如何，這都比不上看見一個真正練出了八塊腹肌的教練有激勵效果。

藝術(shù)家 3.8%

音樂家 4.5%

科學(xué)家 6.2%

無論技術(shù)如何進(jìn)步，人工智能如何完善，對人類而言，創(chuàng)造力、思考能力和審美能力都是無法被模仿、被替代的。

律師、法官 3.5%

人類的另一個無法被模仿的能力，就是基于社會公義、法律量刑和人情世故作出判斷的微妙平衡。

牙醫(yī)、理療師 2.1%

醫(yī)師無論在倫理上，還是在技術(shù)操作上都很難完全被取代。

建筑師 1.8%

近年，已經(jīng)有各種各樣的所謂“人工智能建筑師”被開發(fā)出來，但這些系統(tǒng)能完成的工作僅僅是畫圖紙而已。而建筑師真正賴以立足的創(chuàng)意、審美、空間感、建筑理念和抽象的判斷都是機器難以模仿的。

公關(guān)  1.4%

就連人類自己，也很難去模仿那些人情練達(dá)者的社交能力，更何況不具備情感反射的機器人。

心理醫(yī)生 0.7%

機器無法理解人類的情緒，習(xí)慣了機器思維的人類同樣無法處理。只有同樣生而為人的心理醫(yī)生菜有可能讓問題解決。

教師  0.4%

我們在之前提到的那些人類獨有的、被視為最后堡壘的能力，都恰恰是機器所無法傳道授業(yè)的。

酒店管理者 0.4%

看過《布達(dá)佩斯大飯店》的朋友自然會懂，為什么一家酒店的經(jīng)營者會成為這個世界上最無法被機器人取代的職業(yè)。

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