澳洲457雇主擔(dān)保拒簽原因是什么？

隨著移民局對(duì)457簽證要求的越來(lái)越嚴(yán)格，擺在申請(qǐng)457雇主擔(dān)保申請(qǐng)者的阻礙也越來(lái)越多。其中一大阻礙就是要證明申請(qǐng)人的“職位真實(shí)性”。如果對(duì)移民局要求的相關(guān)文件準(zhǔn)備得不妥當(dāng)，甚至不符合移民局的要求，這會(huì)延長(zhǎng)移民局審理簽證的時(shí)間甚至導(dǎo)致拒簽。本文小編結(jié)合移民局的相關(guān)數(shù)據(jù)，為大家分析申請(qǐng)457簽證時(shí)，移民局拒簽的四大原因以及的應(yīng)對(duì)辦法。

第一個(gè)原因：提名職業(yè)

移民局在審理以下職業(yè)的時(shí)候會(huì)特別留心，繼而要求更多的證明。這些職業(yè)是：

咖啡館/餐館經(jīng)理(Cafe and Restaurant Manager)

移民局對(duì)這個(gè)職業(yè)有嚴(yán)格的規(guī)定。例如，咖啡館/餐館經(jīng)理的職責(zé)是包括和主廚一起設(shè)計(jì)菜單，計(jì)劃活動(dòng)等。移民局也規(guī)定只有咖啡館或者餐館才可以擔(dān)保這個(gè)職位，其他的小型餐飲店，例如只做外賣的小型餐飲店，不可擔(dān)保這些職位。

會(huì)計(jì)和市場(chǎng)營(yíng)銷專員(Accountants and Marketing Specialists)

移民局認(rèn)為這兩種職業(yè)類型是屬于中層非管理級(jí)別的。所以，如果職業(yè)描述中出現(xiàn)了較低級(jí)別的職責(zé)描述，移民局很可能會(huì)拒簽。

項(xiàng)目管理員，經(jīng)理(其他)(Programor Project Administrators, Specialist Managers NEC)

在以前這些職位被許多人利用，用以擔(dān)保一些不在457雇主擔(dān)保的職業(yè)列表上的職業(yè)。所以，移民局現(xiàn)在要求這些職業(yè)的職業(yè)評(píng)估以及更詳盡的支持證據(jù)，否則就有拒簽的風(fēng)險(xiǎn)。

客戶服務(wù)經(jīng)理(Customer Service Manager)

除了以上第3項(xiàng)提及的職業(yè)外，客戶服務(wù)經(jīng)理也是被提名最多的職位。移民局認(rèn)為這個(gè)職業(yè)只能夠用于管理客服工作人員。其職責(zé)包括：雇傭，培訓(xùn)，指定規(guī)則和工作流程，以及其他管理級(jí)別的職責(zé)。如果在提名這個(gè)職位的同時(shí)，將服務(wù)客戶作為工作職責(zé)之一，那么就有拒簽的風(fēng)險(xiǎn)。

攻破障礙秘訣

客觀有技巧地衡量申請(qǐng)人的資質(zhì)，以及擔(dān)保公司的性質(zhì)，再來(lái)決定擔(dān)保職位。用證據(jù)材料說(shuō)明職位是真實(shí)的，按照要求描述好職位，即使是上述四大移民局高拒簽率職業(yè)，我們也可以提供專業(yè)協(xié)助。

第二個(gè)原因：自雇或擔(dān)保“有關(guān)系”的申請(qǐng)人

移民局最近出臺(tái)針對(duì)457自雇的政策，意味著457自雇之路將更加難行。如果申請(qǐng)457雇主擔(dān)保的情況屬于以下兩種：

457簽證的申請(qǐng)者同時(shí)也是生意的所有者或者直接經(jīng)營(yíng)者

457簽證的申請(qǐng)者與所擔(dān)保的生意所有人或者執(zhí)行官有血緣關(guān)系或者其他私人關(guān)系

那么移民局將會(huì)懷疑申請(qǐng)457雇主擔(dān)保的職位是純粹為了移民目的，而要求提供更強(qiáng)硬的證據(jù)表明職位的真實(shí)性。

攻破障礙秘訣

這類的申請(qǐng)難點(diǎn)在于向移民局提供“職位真實(shí)性”。如果您是上述兩種情況之一，請(qǐng)聯(lián)系我們的移民專家為您出謀劃策，制定一條個(gè)性化的移民之路。

第三個(gè)原因：工資水平

移民局規(guī)定457簽證最低工資水平為$53,900澳元/每年。如果提名職位的工資接近這個(gè)水平，移民局會(huì)更加留心核對(duì)申請(qǐng)證據(jù)。除非有十分強(qiáng)硬的證據(jù)表明所設(shè)定的工資是合理的，否則就會(huì)被拒簽。

相似的，如果制定的工資超過(guò)了移民局規(guī)定可豁免英語(yǔ)要求的工資水平$96,400澳元/每年，那么移民局很可能會(huì)懷疑高薪的目的只是為了豁免申請(qǐng)人的英語(yǔ)要求，進(jìn)而展開(kāi)深入的調(diào)查。如果移民局認(rèn)為這個(gè)高薪提名職位的工作職責(zé)與此高的薪資不相符，又或者申請(qǐng)人沒(méi)有資質(zhì)勝任這個(gè)高薪資的工作，移民局就會(huì)無(wú)情地拒簽。

攻破障礙秘訣

攻破這個(gè)障礙的關(guān)鍵在于，申請(qǐng)人需要針對(duì)提名職位做充分的市場(chǎng)調(diào)查，提供清晰的材料證明此職位確實(shí)價(jià)值如此高的薪資，還有就是，要向移民局證明申請(qǐng)人有真實(shí)的資質(zhì)勝任這個(gè)工作。

第四個(gè)原因：申請(qǐng)人的國(guó)籍與所在的地區(qū)

澳洲會(huì)對(duì)特定國(guó)家，甚至地區(qū)的申請(qǐng)人進(jìn)行深入調(diào)查，以確保申請(qǐng)的真實(shí)性。針對(duì)這些申請(qǐng)人，移民局可能要求問(wèn)擔(dān)保公司回答，使如何挑選這個(gè)申請(qǐng)人以及為什么這個(gè)申請(qǐng)人是最適合這個(gè)職位。

攻破障礙秘訣

面對(duì)移民局的質(zhì)疑，要不懼與移民局周旋，據(jù)理力爭(zhēng)，回應(yīng)以及解釋清楚移民的每一個(gè)問(wèn)題。2016年，留學(xué)市場(chǎng)火熱勢(shì)頭依舊，出國(guó)留學(xué)人數(shù)持續(xù)增加，預(yù)計(jì)突破50萬(wàn)人次。這一年，51offer借助“互聯(lián)網(wǎng)+”的東風(fēng)，在行業(yè)內(nèi)異軍突起，成為大數(shù)據(jù)時(shí)代的行業(yè)引領(lǐng)者。在此51offer小編祝福所有渴望留學(xué)的童鞋都能申請(qǐng)到自己理想的學(xué)校，讀自己喜歡的專業(yè)，祝愿大家留學(xué)生活愉快!