美國教育界有這么一個說法：哈佛大學可算是全美所有大學中的一項王冠，而王冠上那奪人眼目的珠寶，就是哈佛商學院。在世界上任何地方，提及哈佛商學院這個名字，都會讓人肅然起敬。
怎樣輕松搞定哈佛商學院面試?
當然，伴隨著高聲譽的是高標準的錄取要求。僅25%的申請人有機會參與面試;即使你過了筆試也不一定有機會參與面試，最終也沒有機會被錄取。
如果你足夠幸運，能夠收到夢寐以求的面試邀請的話，你要做好充分的準備：因為哈佛商學院的面試官(其中包括校友面試官)都是有備而來，他們嚴格遵循30分鐘計劃，幾乎沒有例外。讓人欣慰的是，參與面試的候選人中約50%將有機會能被最后錄取。
像其他MBA課程一樣，哈佛招生委員會也在尋找能夠有激情和潛力的候選人。秉承著“為世界培養(yǎng)有作為的領導者”的理念，哈佛商學院不僅限于幫助學生在商界提升水平，而更注重于培養(yǎng)有道德的、務實的、積極有創(chuàng)新能力的領導者。
為了確認你能在哈佛的獨特環(huán)境中生存和發(fā)展，MBA的面試采用了學校蘇格拉底的教育方式。你得在壓力之下表現(xiàn)得從容優(yōu)雅。準備好下面三個問題，你面試成功的幾率會更大哦。
1.你背后的動機問題
哈佛的面試官已對你的簡歷和申請十分了解，所以基礎的背景問題很可能深入到讓你回答這個追求和選擇背后的動機。
他們可能會這樣問你：
“你為什么會選擇藝術史專業(yè)?”
“是什么使你選擇在現(xiàn)在的公司工作?”
“你為什么想要做分析咨詢工作?”
在你的回答中，應盡量包括那些能說明你的動機和價值觀的信息。你可以重點強調(diào)你是如何在一個團隊中工作并為某一成功事例做出貢獻的;你也可以把你的短期目標和長遠目光結(jié)合，說明如何在一個特殊領域有所作為。
2.跟你經(jīng)歷相關的情景問題
情景面試在MBA和工作面試中都十分普遍。情景面試中，你要分享一個實例來展示你某種特殊品質(zhì)或者展現(xiàn)你如何應對一個特殊的挑戰(zhàn)。
比起簡單的為了成功而成功，哈佛對你所取得成功的意義更感興趣。
他們可能會提問：
“描述一個你如何成功應對變化的情景”
“ 談談你過去三年里犯的一個錯誤”
在你回答時，要做好準備回答他們提出的進一步問題，例如：
“當你提出建議時，你的同事們作何反應?”
“他們有人聽從你的領導嗎”
“你是如何定義母公司的權益相關者的?”
準備幾個備選的實例和故事。不要局限于條條框框，發(fā)揮創(chuàng)造性的思考，你的激情會讓你獨樹一幟，你在那些領域的成就會讓面試官了解對你而言什么才是重要的，以及你在重要事件中發(fā)揮了什么作用。
3.他人評價問題
哈佛商學院的面試官可能會問的一個特殊的問題是：你的朋友和同事是如何評價你的。這并不是一個自吹自擂的機會，而是在告訴面試官之后你對于哈佛商學院的同學而言，是一個怎樣的人。
很顯然，在你的回答中應避免自吹(如“他們說我是他們認識的最聰明的人”)，你應該要從不同方面描繪你個人的特殊品質(zhì)。
可以用一些“MBA型”的品質(zhì)來描述自己，例如你是一個明確目標為驅(qū)動力的人，以及一些有趣的、非正式的特點都可以幫助你從其他申請者中脫穎而出的，例如你是一個具有冒險精神的攀巖者或者你經(jīng)常投身于非營利組織的志愿者工作中。
盡管具體的問題可能會不同， 這些實際的例子可以幫助你充分準備，塑造一個有吸引力的自我形象。
每場MBA的面試都是不一樣的，如果你有機會參加面試，希望對這三類問題的準備將會幫助你在哈佛商學院的面試中發(fā)揮到最好水平。
記住，一天的面試結(jié)束之際，面試官是想要了解你，想知道你為什么適合哈佛商學院充滿挑戰(zhàn)和生機的學習環(huán)境，以及為什么他們會因與你為校友感到驕傲
