為什么出國(guó)鍍金越來(lái)越“傷不起”

近年來(lái)，邁出國(guó)門(mén)的學(xué)子越來(lái)越多，學(xué)成歸來(lái)的海歸也越來(lái)越多?！秶恰防锏姆进櫇u還能通過(guò)“辦證”途徑搞到克萊登大學(xué)的文憑，在國(guó)內(nèi)混個(gè)職位，如今這種運(yùn)氣很難再有了。在用人單位的眼里，國(guó)外的文憑已經(jīng)不再是金光閃閃的金字招牌，更像是一張刮刮卡，而且好像中獎(jiǎng)率還越來(lái)越低。

這并不說(shuō)明出國(guó)留學(xué)沒(méi)有意義，恰恰相反，正說(shuō)明國(guó)家的開(kāi)放程度正日益加深，我們對(duì)海歸的認(rèn)識(shí)也越來(lái)越理性，用人市場(chǎng)也越來(lái)越理性。在國(guó)際化大背景下，各行各業(yè)都要有國(guó)際化站位。國(guó)外大學(xué)培養(yǎng)出來(lái)的學(xué)生有知識(shí)寬度上的優(yōu)勢(shì)，這已基本形成了共識(shí)；同時(shí)，國(guó)際先進(jìn)技術(shù)和管理理念必然是各企業(yè)追求的目標(biāo)，這也必須要引進(jìn)相應(yīng)的國(guó)外資源。出國(guó)留學(xué)不僅能學(xué)到知識(shí)，還能開(kāi)闊知識(shí)面和視野，在開(kāi)放自由的學(xué)習(xí)氛圍里，無(wú)論實(shí)踐能力、表達(dá)能力都會(huì)有很大提升，所以出國(guó)留學(xué)是符合大趨勢(shì)的，關(guān)鍵是真才實(shí)學(xué)。

對(duì)國(guó)外留學(xué)生的認(rèn)識(shí)肯定會(huì)經(jīng)過(guò)盲目——理性——歡迎這樣一個(gè)過(guò)程，現(xiàn)在留學(xué)領(lǐng)域很大的一個(gè)矛盾就是人們對(duì)其陳舊的理解與愈發(fā)理性的用人市場(chǎng)方面的矛盾，隨著理性的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)逐漸形成并最終確立后，我認(rèn)為市場(chǎng)需求還會(huì)對(duì)出國(guó)留學(xué)升級(jí)形成越來(lái)越緊迫的倒逼機(jī)制。這是一個(gè)飛速發(fā)展的時(shí)代，這是一個(gè)淘汰落后觀(guān)念的時(shí)代。對(duì)留學(xué)來(lái)說(shuō)，這是個(gè)滌蕩盲目與浮躁的階段，鍍金這個(gè)詞已經(jīng)不能適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展了。文科領(lǐng)域的衡量標(biāo)準(zhǔn)又非常多元化，一紙文憑評(píng)價(jià)一個(gè)人的情況更可能會(huì)搶先一步成為過(guò)去式。在理性浪潮的一遍遍沖刷下，鍍上的金箔金粉很容易被沖刷得一干二凈，但真正的金子卻會(huì)越發(fā)光亮。

我接觸的學(xué)生中，很多家長(zhǎng)在國(guó)內(nèi)有著不錯(cuò)的基礎(chǔ)，他們認(rèn)為只要孩子能夠拿到文憑，憑借自己的關(guān)系就能夠給孩子安排一個(gè)不錯(cuò)的未來(lái)。對(duì)此，我想借用電視劇《北京人在紐約》中那句經(jīng)典的臺(tái)詞：“如果你愛(ài)他，就把他送到紐約，因?yàn)槟抢锸翘焯?如果你恨他，就把他送到紐約，因?yàn)槟抢锸堑鬲z。” 當(dāng)然，也許沒(méi)有臺(tái)詞說(shuō)的那么殘酷，但出國(guó)留學(xué)這樣影響孩子一生的大事，一定要慎之又慎才能決定。對(duì)鍍金留學(xué)而言，說(shuō)句難聽(tīng)點(diǎn)的話(huà)，就是掩耳盜鈴。您可以幫孩子決定是否出國(guó)，但孩子終究要長(zhǎng)大離開(kāi)您的庇護(hù)。

每當(dāng)遇到以文憑為目的的咨詢(xún)者，我一般都會(huì)有兩個(gè)建議，實(shí)在不適合的就不去，要么在拿文憑的同時(shí)學(xué)到真才實(shí)學(xué)。其實(shí)美國(guó)有全世界最優(yōu)質(zhì)的教育資源，在那里不好好利用這一點(diǎn)，無(wú)異于暴殄天物。

文憑就是一張紙。在短時(shí)間內(nèi)可以證明一個(gè)人的能力，時(shí)間長(zhǎng)了，現(xiàn)實(shí)讓他必須用自己的能力去證明這張文憑。身價(jià)的高低歸根結(jié)底由市場(chǎng)說(shuō)了算，在留學(xué)教育愈來(lái)愈大眾化的趨勢(shì)下，人們對(duì)海歸的認(rèn)識(shí)日趨理性，更加注重真才實(shí)學(xué)，想把海歸身份當(dāng)敲門(mén)磚，顯然不靠譜。即使幸運(yùn)蒙混過(guò)關(guān)，時(shí)間長(zhǎng)了也會(huì)像南郭先生一樣被人轟出來(lái)。

智聯(lián)招聘今年發(fā)布的最新調(diào)研結(jié)果顯示，超七成企業(yè)人力資源或者管理人士表示，不會(huì)優(yōu)先錄用海歸。曾幾何時(shí)，“海龜”是驕子中的驕子，是財(cái)富和成功的代名詞。近年來(lái)，不少海歸創(chuàng)業(yè)夢(mèng)不但沒(méi)成，連就業(yè)崗位也成了問(wèn)題，“海龜”變“海帶”并不鮮見(jiàn)。海歸看似貶值，實(shí)際上是現(xiàn)在海歸身價(jià)的正?；貧w，因?yàn)椴槐讳浻玫暮w都大多是那些“金粉龜”。沒(méi)有真才實(shí)學(xué)，無(wú)論在國(guó)外還是國(guó)內(nèi)，都沒(méi)有任何競(jìng)爭(zhēng)力。世界是公平的，任何成功都離不開(kāi)奮斗，不可能拿錢(qián)買(mǎi)到。想憑借海歸的光環(huán)獲得超額的回報(bào)，這種僥幸心理誤己誤人。

同樣，對(duì)一部分人來(lái)說(shuō)，出國(guó)留學(xué)不僅是浪費(fèi)時(shí)間和錢(qián)財(cái)，還會(huì)錯(cuò)過(guò)在國(guó)內(nèi)發(fā)展的好機(jī)會(huì)。我覺(jué)得中國(guó)國(guó)內(nèi)雖然沒(méi)有培養(yǎng)出喬布斯、蓋茨、扎克伯格，但在我看來(lái)，這些能改變世界的人在中國(guó)可能只有被改變的份兒，甚至不一定能生存下去。企業(yè)管理的一代宗師彼得德魯克曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，只有中國(guó)人才能建設(shè)中國(guó)，只有中國(guó)人才能發(fā)展中國(guó)。我覺(jué)得這句話(huà)特別適合送給某些想“鍍金”的申請(qǐng)者，出國(guó)留學(xué)是一種手段而不是最終目的，條條大路通羅馬，在國(guó)內(nèi)只要肯努力，你也能找到屬于自己的成才之路。